①マーケティングディレクター（オールラウンド領域）
部署紹介
マーケティングプロデュース部 ソリューションチームです。
マインドシェアの根幹である「コミュニケーションマーケティング」を多角的に実践しているチームでBtoB、BtoC含め幅広い業界をカバーしています。コミュニーションデザインや、プロモーション、イベント、クリエイティブなど様々なサービスで展開しているのが特徴で各クライアントの課題に沿わせたオーダーメード的なソリューションを提供しています。規模の大きなプロジェクトも多く、チームを組んで業務に当たっています。
職種
マーケティングディレクター（オールラウンド 領域）
仕事内容
クライアントが持つ課題に対して綿密なヒアリングを行い、プロセスや納期、予算などを調整しながら質の高いソリューションを構築・実行していきます。アカウント営業にも力を入れており、クライアントの懐の深くまで入り込み、長期にわたって協働パートナーとして各課題に対応しています。
〈主な業務内容〉
①既存顧客の課題解決策の構築と実行
②新規営業で新たなクライアントの獲得（営業の戦略や戦術の考案～実行）
・クライアントの課題ヒアリング、目的の整理、企画提案
・プロジェクトディレクション
・チーム運営のための営業戦略や戦術の考案
■主な実績（一部）
・港区教育事業/小中生のための港区文化教育イベント
・港区スポーツ事業／ラグビーイベント、ラグビーまつり開催
・大手クレジットカード会社／プラチナ会員向けwebコンテンツ制作
・国内の大学短大専門学校高校／各種スクールマーケティング、出願者拡大サポート
・インテリア建材会社／マーケティング戦略サポート
・文科省／市民の属性・状況に関する調査
・介助犬への理解啓蒙フェスタの実施運営
求める人材像
各プロジェクトはチームを組んで進行させています。またクライアントとコミュニケーションを密にして「言われたことだけ実施する」ではなく「クライアントの課題を包括的に理解しソリューション提供する」をしています。そのため、興味関心が広く、社内外を問わず前向きにコミュニケーションとチームワークが取れる方を求めます。
〈歓迎するスキル・キャリア〉
・コンサルティング営業や企画提案の業務経験者
・マーケティング領域におけるディレクション業務経験者
・web・SNS・インフルエンサー等、デジタルマーケティング領域における営業やディレクション経験者
・上記に限らず、クライアントとのコミュニケーション経験や各種営業経験者
勤務地
東京本社
給与
モデル年収
27歳～30歳 406万円～558万円（給与：29万円～39万円）
31歳～34歳 560万円～672万円（給与：40万円～48万円）
35歳～ 686万円～ （給与：49万円～）
※経験・スキルに応じて給与額を決定します。
※給与額には、割増見合手当（時間外労働の有無にかかわらず40時間/月の時間外手当を支給しています）が含まれます。
賞与
年2回（6月、12月/業績連動による）
※当社は基本給をベースではなく月給を基本に算出します。
勤務時間・曜日
9:30～18:30（うち休憩1時間）
週休2日制、祝日、年末年始休暇 ※年間休日122日
ほかに有給休暇、バースデー休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇など
※夏季は7～9月の間で有給休暇の取得を推奨（2019年の場合）
教育制度
リーダー研修、マネージャー研修、マーケティング研修など
福利厚生
交通費全額支給
各種保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
健康診断
慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金)
企業型確定拠出年金制度（401k）
加入健保保養所など
表彰制度
年2回実施される全社ミーティングにて各種表彰
マーケティングプロデュース部 ソリューションチームです。
マインドシェアの根幹である「コミュニケーションマーケティング」を多角的に実践しているチームでBtoB、BtoC含め幅広い業界をカバーしています。コミュニーションデザインや、プロモーション、イベント、クリエイティブなど様々なサービスで展開しているのが特徴で各クライアントの課題に沿わせたオーダーメード的なソリューションを提供しています。規模の大きなプロジェクトも多く、チームを組んで業務に当たっています。
職種
マーケティングディレクター（オールラウンド 領域）
仕事内容
クライアントが持つ課題に対して綿密なヒアリングを行い、プロセスや納期、予算などを調整しながら質の高いソリューションを構築・実行していきます。アカウント営業にも力を入れており、クライアントの懐の深くまで入り込み、長期にわたって協働パートナーとして各課題に対応しています。
〈主な業務内容〉
①既存顧客の課題解決策の構築と実行
②新規営業で新たなクライアントの獲得（営業の戦略や戦術の考案～実行）
・クライアントの課題ヒアリング、目的の整理、企画提案
・プロジェクトディレクション
・チーム運営のための営業戦略や戦術の考案
■主な実績（一部）
・港区教育事業/小中生のための港区文化教育イベント
・港区スポーツ事業／ラグビーイベント、ラグビーまつり開催
・大手クレジットカード会社／プラチナ会員向けwebコンテンツ制作
・国内の大学短大専門学校高校／各種スクールマーケティング、出願者拡大サポート
・インテリア建材会社／マーケティング戦略サポート
・文科省／市民の属性・状況に関する調査
・介助犬への理解啓蒙フェスタの実施運営
求める人材像
各プロジェクトはチームを組んで進行させています。またクライアントとコミュニケーションを密にして「言われたことだけ実施する」ではなく「クライアントの課題を包括的に理解しソリューション提供する」をしています。そのため、興味関心が広く、社内外を問わず前向きにコミュニケーションとチームワークが取れる方を求めます。
〈歓迎するスキル・キャリア〉
・コンサルティング営業や企画提案の業務経験者
・マーケティング領域におけるディレクション業務経験者
・web・SNS・インフルエンサー等、デジタルマーケティング領域における営業やディレクション経験者
・上記に限らず、クライアントとのコミュニケーション経験や各種営業経験者
勤務地
東京本社
給与
モデル年収
27歳～30歳 406万円～558万円（給与：29万円～39万円）
31歳～34歳 560万円～672万円（給与：40万円～48万円）
35歳～ 686万円～ （給与：49万円～）
※経験・スキルに応じて給与額を決定します。
※給与額には、割増見合手当（時間外労働の有無にかかわらず40時間/月の時間外手当を支給しています）が含まれます。
賞与
年2回（6月、12月/業績連動による）
※当社は基本給をベースではなく月給を基本に算出します。
勤務時間・曜日
9:30～18:30（うち休憩1時間）
週休2日制、祝日、年末年始休暇 ※年間休日122日
ほかに有給休暇、バースデー休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇など
※夏季は7～9月の間で有給休暇の取得を推奨（2019年の場合）
教育制度
リーダー研修、マネージャー研修、マーケティング研修など
福利厚生
交通費全額支給
各種保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
健康診断
慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金)
企業型確定拠出年金制度（401k）
加入健保保養所など
表彰制度
年2回実施される全社ミーティングにて各種表彰
